Tak for værtsskabet til Morten og NEG Audebo.
Referat fra mødet den 17.9.24.
Erhvervslivet mangler kvalificeret arbejdskraft og ledigheden er den laveste meget længe. Hvor og hvordan finder vi den ledige kvalificeret arbejdskraft erhvervslivet efterspørger. Det er hovedtemaet for
netværksmøderne i denne gruppe.
Hvor er ressourcen? Hvilke tiltag kan vi sammen gøre? Hvordan gør vi hinanden stærkere?
De første møder handler om at skabe relationer og dele udfordringer, at få sat ansigt på de fagpersoner der beskæftiger sig med uddannelse, rekruttering, formidling og frem for alt dele erfaringer og finde ud af hvor vi kan støtte op om hinandens aktiviteter.
Dagens agenda:
- Bordet rundt og siden sidst.
- Hvad rør sig og hvad fylder på agendaen lige nu?
- Succeshistorier og udfordringer?
- Odsherred Erhvervsforum starter Odsherred Mellemleder Netværk op her den 1. oktober og det må gerne fortælles vidt og bredt – se mere HER.
- Hvordan kan vi – Odsherred Erhvervsforum – styrke/udvikle dette netværk? Så det giver værdi at deltage i.
- Måske allerede nu begynde at tænke på aktiviteter og temaer til 2025
- Jobmessen 25.9.24
- Vært og tema til næste møde 12.11.24
- (jeg håber vi kan være værter dér er der andre der tilbyder sig, siger vi tak)
EVT.
Mødet starter op med en eksklusiv tur i højderne, der var aftalt en personløft til ca. 58 meters højde i vores Potain kran her i Audebo. Efter at alle har testet deres højdeskræk – trak vi retur til mødelokale med store drømmekager og højt humør. (se billeder nederst i dette referat)
Agenda blev løbet igennem og vi talte meget om de udfordringer som der bla. er med de ledige der ikke altid er helt parat til arbejdslivet på samme vilkår som dem der allerede er i job. Det betyder samtidig at virksomheder har behov for at forstå denne forskel på den kommende medarbejder.
Ifht. Styrker / Udvikling – vi blev enige om at det ville gavne netværket OG virksomhederne i netværket at vi kommer tættere på hinanden, derfor kom der et konkret forslag på at vores netværk inviterer sig på møder hos de store virksomheder , hvor de får muligheden for at vise sig frem men samtidig få sat ansigter på dem der kan hjælpe virksomhederne og deres medarbejdere i opkvalificering eller måske endda finde deres næste kvalificerede medarbejder.
Derfor kunne næste møde d. 12. november ønskeligt, afholdes hos en at de store virksomheder i Odsherred, Tina Charlotte Frederiksen, vil meget gerne være behjælpelig med at åbne døre – ved behov.
Info fra NVSVUC og NEG – der er varslet en kommende fusion af disse to organisationer, afventer godkendelse.
Jobmessen gennemgået programmet for dette, flertallet til stede på mødet, er også engageret her.
Det nye mellem leder netværk blev fremlagt og omdelt info her om.
JKS er med 39 afdelinger i landet Danmarks største og mest lokale bemandingsbureau. JKS er her for dig, der søger job som vikar og dig, der søger vikarer til virksomheden. Derudover er JKS hovedsponsor på SKILS og deltager på landets job- og karrieremesser. JKS oplevede stor tilslutning til deres aktiviteter på den nyligt afholdte karrieremesse i Kalundborg. Det betyder at de i den grad har fingeren på pulsen omkring faglært arbejdskraft.
Nordvestsjælland HF og VUC leverer kvalificeret arbejdskraft via voksenuddannelse i primært boglige fag;
Dansk, matematik, engelsk og specialkurser for ordblinde. PÅ VUC er der mange muligheder for at sammensætte lige den opkvalificering der er brug for. Der er god kontakt til erhvervslivet.
FGU Nordvestsjælland knokler for at finde det rigtige match til den unge, der gerne vil i virksomhedspraktik for at få konkrete erfaringer og kompetencer, der forbereder dem til beskæftigelse eller en
erhvervsuddanne. Der er god kontakt til erhvervslivet.
NEG afd. Audebo uddanner tagdækkere, glarmestre, struktører (anlægs og bygnings) og stilladsarbejdere samtidig med at de afholder kurser i bl.a. kran, truck og ADR farligt gods og meget andet. Der er god kontakt til erhvervslivet.
Jobcenter Odsherred har et stærkt team af virksomhedskonsulenter, som alle har erfaring med eller kendskab til de fleste brancher i erhvervslivet. De kan effektivt hjælpe din virksomhed med dine behov og spørgsmål i forhold til ansættelse af nye medarbejdere.
AS3 giver bl.a. støtte til mennesker i jobmæssige forandringer og har derfor stor fokus på fleksjobbere og den ressource denne gruppe besidder. Det kræver ofte at virksomheden ser ind i muligheden for at ændre nogle rutiner og arbejdsopgaver i dagligdagen, som kan gøres på en anden måde, så det giver plads til en fleksjobber og frigiver tid til en anden medarbejder.
NVSVUC På Nordvestsjællands HF & VUC tilbyder vi ungdoms- og voksenuddannelser på forskellige niveauer og hjælper dig godt videre mod den fremtid, du ønsker dig.
Det var blot nogle af de meget aktuelle emner netværket arbejdede med, på dagens møde. Hvis alt dette skal koges ned til én kort sætning. Så handler det om at finde det perfekte match.
Derudover tapper alle aktørerne aktiviteter fint ind i det arbejde Uddannelses Alliancen er ambassadører for. Se kommissorie HER
